Психологическое обеспечение как позитивный тренд в кадровой работе налоговых органов

Современные подходы в работе с государственными служащими отличает стремление использовать актуальные тенденции в области развития кадрового потенциала.

Один из трендов современности – непрерывное управление эффективностью сотрудников: работа с талантами, нематериальная мотивация сотрудников, развитие актуальных компетенций в условиях сервисного подхода, развитие эмоционального интеллекта.

Эти и другие вопросы психологического обеспечения кадровой работы  налоговых органов будут обсуждаться 30 мая 2019 года на онлайн-секции конференции «Налоговое администрирование: тенденции, перспективы, приоритеты развития».